化学化工学院人才引进标准 | 序号 | 人才层次 | 一级学科（二级学科） | 具体业绩标准 【近五年以第一/通讯作者（非特殊说明均为第一作者）发表的论文数量、论文收录情况、JCR分区、影响因子等，主持的科研项目等】 | 其他条件或说明 （例如学历学位、毕业学校、职称等） | 备注 | 1 | 特聘教授（A） | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 符合下列条件之一： （1）已取得教授职称，且承担国家级项目2项及以上（或承担过国家级重大、重点项目）、以第一或通讯作者发表顶级期刊论文1篇及以上或以第一完成人获省部级科研成果二等奖及以上； （2）近三年从海外引进、具有两年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表顶级期刊论文3篇及以上或Science、Nature及其子刊论文1篇。 |
| 45周岁以下 | 政治坚定，身心健康，师德高尚，学风严谨，能承担相关专业核心课程教学任务 | 2 | 特聘教授（B） | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 符合下列条件之一： （1）已取得教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表顶级期刊论文1篇及以上或以第一完成人获省部级科研成果二等奖及以上； （2）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表顶级期刊论文3篇； （3）以第一或通讯作者在Science、Nature及其子刊发表论文1篇。 |
| 40周岁以下 | 3 | 特聘教授（C） | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 符合下列条件之一： （1）已取得教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文5篇及以上； （2）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表顶级期刊论文2篇。 |
| 35周岁以下 | 4 | 青年百人 | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文3篇及以上，其中顶级期刊论文1篇。 |
| 5 | 教授 | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 已取得教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文5篇及以上或获得国家级科研成果奖（前五）、省部级科研成果二等奖（前三）及以上。 |
| 40周岁以下 | 教育学（课程与教学论） | 已取得教授职称，且发表CSSCI论文2篇，或发表SSCI（SCI）论文1篇。 | 本科专业为化学 | 45周岁以下 | 6 | 海内外优秀博士（A） | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 符合下列条件之一： （1）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文5篇； （2）以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文3篇，其中顶级期刊论文1篇。 | 国内名校毕业的博士优先 | 35周岁以下 | 7 | 海内外优秀博士（B） | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 符合下列条件之一： （1）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文4篇； （2）以第一或通讯作者发表SCI论文3篇，其中顶级期刊论文1篇及以上。 | 8 | 副教授 | 化学、材料科学与工程、化学工程与技术 | 已取得副教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文3篇及以上或获得国家级科研成果奖（前五）、省部级科研成果二等奖及以上（前三）。 |
| 35周岁以下 | 教育学（课程与教学论） | 已取得副教授职称，且发表CSSCI论文2篇，或发表SSCI（SCI）论文1篇。 | 本科专业为化学 | 40周岁以下 | 9 | 学科和专业建设紧缺的博士 | 化学工程与技术、制药工程 | 以第一或通讯作者发表SCI论文5篇，其中影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文1篇。 | 本科为化工与制药类专业，国内名校毕业的博士优先 | 35周岁以下 | 课程与教学论（化学） | 发表CSSCI论文2篇，或发表SSCI（SCI）论文1篇。 | 本科专业为化学 | 40周岁以下 | 10 | 博士 | 化学工程与技术、制药工程 | 以第一或通讯作者发表SCI论文3篇，其中影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文1篇。 | 本科为化工与制药类专业，国内名校毕业的博士优先 | 35周岁以下 |
注：相关学科顶级期刊论文为JACS,Angew Chem Int Ed,Nature Commun,Adv Mater,Nano Lett,Energ Environ Sci,PNAS及其他公认的化学和材料学科顶级期刊上发表的研究论文；Science、Nature子刊为除通讯外的公认的子刊。
创新材料与能源研究院人才引进标准 序号 | 人才层次 | 学科 （专业） | 具体业绩标准 （近五年以第一作者发表的论文、影响因子等，主持的科研项目、专利、获奖等） | 其他条件或说明 （例如学历学位、毕业学校、职称等） | 备注 | 1 | 特聘教授（A） | 化学、材料科学与工程 | 符合下列条件之一： （1）已取得教授职称，且承担国家级项目2项及以上（或承担过国家级重大、重点项目）、以第一或通讯作者发表顶级期刊论文1篇及以上或以第一完成人获省部级科研成果二等奖及以上； （2）近三年从海外引进、具有两年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表顶级期刊论文3篇及以上或Science、Nature及其子刊论文1篇。 |
| 45岁及以下 | 师德高尚、科研创新能力强 | 2 | 特聘教授（B） | 化学、材料科学与工程 | 符合下列条件之一： （1）已取得教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表顶级期刊论文1篇及以上或以第一完成人获省部级科研成果二等奖及以上； （2）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表顶级期刊论文3篇； （3）以第一或通讯作者在Science、Nature及其子刊发表论文1篇。 |
| 40岁及以下 | 3 | 特聘教授（C） | 化学、材料科学与工程 | 符合下列条件之一： （1）已取得教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文5篇及以上； （2）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表顶级期刊论文2篇。 |
| 35岁及以下 | 4 | 青年百人 | 化学、材料科学与工程 | 具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文3篇及以上，其中顶级期刊论文1篇。 |
| 5 | 教授 | 化学、材料科学与工程 | 已取得教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文5篇及以上或获得国家级科研成果奖（前五）、省部级科研成果二等奖（前三）及以上。 |
| 40岁及以下 | 6 | 海内外优秀博士（A） | 化学、材料科学与工程 | 符合下列条件之一： （1）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文5篇； （2）以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文3篇，其中顶级期刊论文1篇。 |
| 35岁及以下 | 7 | 海内外优秀博士（B） | 化学、材料科学与工程 | 符合下列条件之一： （1）具有一年及以上海外研究工作经历，且以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文4篇； （2）以第一或通讯作者发表SCI论文3篇，其中顶级期刊论文1篇及以上。 |
| 8 | 副教授 | 化学、材料科学与工程 | 已取得副教授职称，且承担国家级项目1项及以上、以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文3篇及以上或获得国家级科研成果奖（前五）、省部级科研成果二等奖及以上（前三）。 |
| 40岁及以下 | 9 | 学科和专业建设紧缺的博士 | 化学、材料科学与工程 | 以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文5篇。 | 研究方向为学科紧缺，国内名校毕业的博士优先 | 35岁及以下 | 10 | 博士 | 化学、材料科学与工程 | 以第一或通讯作者发表影响因子5.0以上（或一区或Nature Index）论文4篇。 | 国内名校毕业的博士优先 |
注：相关学科顶级期刊论文为JACS,Angew Chem Int Ed,Nature Commun,Adv Mater,Nano Lett,Energ Environ Sci,PNAS及其他公认的化学和材料学科顶级期刊上发表的研究论文；Science、Nature子刊为除通讯外的公认的子刊。 符合条件的申请者请将个人自高中以后的学习、工作简历发送至：院长： hanjie@yzu.edu.cn 书记： jbzhou@yzu.edu.cn 主任： xxzhang@yzu.edu.cn |
